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为深入贯彻落实全面从严治党要求，锲而不舍落实中央八项规定精神，防止“四风”问题隐形变异、反弹回潮，4月28日，产城集团围绕国有企业从业人员“五小”行为、节前工作纪律开展监督检查。

产城集团纪检人员到城市运营中心项目部、中小企业园光合食品等企业进行节日值班安排及“五小”行为专项检查，现场查看了节日值班表，向服务企业和项目单位宣传了国有企业从业人员“五小”行为专项治理工作，详细询问了产城集团从业人员是否存在“五小”等违纪行为，并向服务企业表示，产城集团将在中小企业园设置“五小”行为专项治理问题线索举报信箱，实现群众监督360度无死角。同时，对产城集团全体干部职工节前工作纪律进行监督检查，重点检查了迟到早退、不假不到、离岗串岗、工作期间从事与工作无关事务等“松、懒、散、拖”等不良现象。检查发现，除正常请休假人员之外，其余人员均能严格要求自己，到岗到位，认真开展各项工作。同时提醒全体干部职工要时刻紧绷作风纪律之弦，自觉遵守各项规章制度，以实际行动将作风纪律建设要求落到实处。

下一步，产城集团将持续加大监督检查力度，不断拧紧作风建设发条，防止“四风”问题反弹回潮，推动作风建设常态化长效化，持续加固中央八项规定精神堤坝，营造风清气正的节日氛围，为产城集团各项工作提供坚强作风纪律保证。